Risques psychosociaux : droit de retrait (in)justifié ?

Un employeur est alerté, par des salariés, de l’existence de risques psychosociaux dans l’entreprise. Parce qu’ils considèrent que ce risque constitue un « danger grave et imminent », ils exercent leur droit de retrait. Mais l’employeur n’a pas la même…

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Risques psychosociaux : droit de retrait (in)justifié ?

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Contrôle Urssaf : qui peut être interrogé ?

L’inspecteur de l’Urssaf a le droit, lorsqu’il contrôle une entreprise, d’interroger les salariés. Mais cette faculté est-elle limitée à l’interrogation des seuls salariés « de l’entreprise » ou s’étend-elle à toute personne « rémunérée » ? Contrôle Urssaf : l’inspecteur peut interroger les salariés rémunérés par l’entreprise Pour rappel, l’inspecteur de l’Urssaf peut interroger les personnes rémunérées, notamment…

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TEOM : à quoi sert l’argent collecté ?

Depuis plusieurs semaines, les juges ont à connaître de nombreux litiges opposant des sociétés à l’administration fiscale au sujet de la taxe d’enlèvement des ordures ménagères (TEOM), et plus précisément, au sujet du taux de taxation pratiqué par les communes… Pourquoi ? TEOM : un taux de taxation « manifestement disproportionné » ? A l’occasion…

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